深圳市中邦(集团)建设总承包有限公司
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       人才招聘
    网站首页 > 人才招聘 
    招聘对象
      地产开发总监(集团副总裁级别)
    招聘人数
      1
    工作地点
      深圳
    工资待遇
      面谈
    发布时间
      2014-10-27
    有效期限
      90天
    招聘要求
      1、具有房地产等相关专业本科及以上学历; 2、30-55岁,五年以上相关行业的从业经验; 3、熟悉房地产项目投资分析、政府有关房地产政策及项目相关各项业务流程,能对项目的投资和退出进行快速论证、分析和评估; 4、具备较强的资源整合、项目运营管理和项目专业团队建设能力; 5、具备较强的沟通、协调和商务谈判能力,具有敏锐的商业触觉,具有一定的社会和行业资源。

    招聘对象
      副总工程师
    招聘人数
      3
    工作地点
      深圳
    工资待遇
      面谈
    发布时间
      2014-10-27
    有效期限
      90天
    招聘要求
      1、具有工民建、土木、路桥等相关专业本科及以上学历; 2、40-50岁,十五年以上从事建筑施工技术管理工作经验,并具有本专业高级职称; 3、熟悉施工现场整体流程,精通建筑法律、法规、技术标准,有较丰富的实际工作经验,熟悉了解建设部推广的十项新技术,热心企业技术进步、热爱创新,有获得新技术示范工程、工法、QC小组成果者优先; 4、具备较强的沟通、协调、组织和谈判能力,具备较强的独立分析、独立解决技术问题的能力。

    招聘对象
      项目部总施工
    招聘人数
      6
    工作地点
      深圳
    工资待遇
      面谈
    发布时间
      2014-10-27
    有效期限
      90天
    招聘要求
      1、具有工民建等相关专业中专及以上学历; 2、男性,35-50岁,八年以上工程施工现场施工员(工长)等相关岗位工作经验,并且至少有1-2个大型工程总施工的全盘全过程管理经验; 3、熟悉国家、省、市相关规范、规定和标准,熟悉项目施工管理流程; 4、具备工程项目质量、技术、安全、文明施工、进度、工序调整、成本控制等各环节的全面管理和把控能力,有较强的组织协调能力、团队领导能力和分析处理突发问题能力。

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